L’association AVARAP a pour objet l’adaptation au changement pour des cadres en activité ou en recherche d’emploi. Anticiper pour un changement d’orientation professionnelle alors qu’on est en poste ou réagir positivement à une perte d’emploi : la méthode AVARAP a été conçue pour répondre à cette double problématique.
Le début novembre 2008 a été marqué par des évènements qui feront date. Jugez plutôt :
2 novembre : naissance du groupe de Sophia
3 novembre : naissance du groupe de Nice
4 novembre : élection de Barrack Obama comme Président des Etats Unis.
Devinez le nom des deux groupes ....
Mais oui, vous avez bien trouvé : les deux groupes, séparément, se sont choisi le même nom ... Yes we can ! Un nom qui colle si bien à l’esprit des groupes Avarap qu’il en devenait évident ... trop évident.
Les deux groupes sont vite parvenus à un accord : Nice, qui a choisi son nom un jour après Sophia, s’appelle désormais ... Yes we can too.
Nous leur souhaitons à tous bienvenue à l’Avarap 06 et de beaux projets professionnels.