L’association AVARAP a pour objet l’adaptation au changement pour des cadres en activité ou en recherche d’emploi. Anticiper pour un changement d’orientation professionnelle alors qu’on est en poste ou réagir positivement à une perte d’emploi : la méthode AVARAP a été conçue pour répondre à cette double problématique.
C’est sous le signe de la solidarité, de l’engagement et... de la bonne humeur qu’un nouveau groupe Avarap est né.
Fortement marqué également par les nombreuses et diverses origines de ses membres (Russie, Suède, nombreuses régions de France), le groupe a opté pour un nom très international, voire universel : skål ! (ça se prononce « Skôl ») qui signifie en suédois, vous l’aurez compris en voyant la photo, « Santé ! ».
